校属各部门、各二级学院(部、所)：

为了弘扬和传承“教书育人、管理育人、服务育人”的优良传统，全面落实立德树人根本任务，表彰和奖励在师德师风建设、教学、管理和服务等各项工作中做出突出贡献的先进集体和先进个人。根据河南省人力资源和社会保障厅、教育厅《关于评选表彰河南省教育系统先进集体和先进个人的通知》（豫人社函〔2025〕139号）文件精神，学校现开展2025年先进集体、先进工作者、优秀教师和师德先进个人评选推荐工作，具体事宜通知如下：

一、推荐范围和推荐名额

（一）推荐范围

1.“先进集体”：校属各部门、各教学单位。曾获得省部级及以上先进集体称号的部门不再参加评选。

2.“先进工作者”：学校其他专业技术岗位（含实验技术岗）、管理岗位和工勤技能岗位工作人员。

3.“优秀教师”：在职在岗专任教师，即具有教师资格、从事教学工作的教师（校企合作企业方教师可申报优秀教师）。

4.“师德先进个人”：在职在岗专任教师（校企合作企业方教师可申报师德先进个人）、管理人员等。

曾获得国家级或省部级表彰奖励获得者及省级教育系统先进（优秀）工作者、优秀教师、师德标兵和先进个人等同类型表彰的原则上不予推荐。

申报先进工作者、优秀教师、师德先进个人需从事教育教学工作满5年（截至2025年5月），且近5年年度考核均为合格（称职）及以上。院（部）双肩挑岗位人员可选择参评优秀教师、师德先进个人或者先进工作者评选；其他双肩挑人员参加先进工作者评选。

（二）推荐名额

根据通知要求，优秀教师、师德先进个人按院（部）教师数分配候选名额（附件1）；先进工作者每个部门可推荐1名候选人。经校内评选后，择优推荐河南省教育系统先进集体1个，河南省教育系统优秀教师、先进工作者、师德先进个人各1名。向上级推荐的集体和个人原则上不集中在同一部门。

二、评选条件

（一）先进集体

1.政治过硬。始终将党的政治建设摆在首位，认真贯彻落实党的教育方针，坚决执行上级关于教育工作的各项决策部署，深入落实立德树人根本任务，切实把党的教育方针全面落实到教学管理工作各方面。

2.业绩突出。全面落实“五育并举”，教风好、学风正、教学科研质量高，在人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新、国际交流合作等方面实绩显著。

3.作风优良。严格落实全面从严治党主体责任，凝心聚力、廉洁奉公，规范管理、担当作为，未发生过重大责任事故、违纪违法案件和“四风”问题。干部职工无严重违纪违法行为。

（二）先进工作者

1.政治可靠信念坚定。认真学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的路线方针政策，忠诚党的教育事业，展现出新时期教育工作者的良好形象。重视党建工作和思想政治工作，把思想政治工作贯穿教育管理全过程。

2.教育管理业绩突出。全面贯彻新发展理念，管理理念先进，善于研究和把握教育规律，爱岗敬业、诚实清廉、服务意识强，群众满意度高。具有大局的服务观念和扎实的工作作风，具有较强的统筹协调和行政管理能力。

3.清正廉洁作风优良。爱岗敬业、勤政务实，办事公道、品德优良，甘于奉献、敢于负责，严于律己、清正廉洁。深入贯彻中央八项规定，无失职渎职和违纪违法问题。

4.长期模范履行岗位职责，在教育改革发展重大任务、重大斗争中担苦担难担重担险，履职尽责、苦干实干，作出突出贡献，受到群众赞誉。

（三）优秀教师

1.理想信念坚定。全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，忠诚热爱教育事业，弘扬教育家精神，争做“四有”好老师，遵守国家法律法规，无师德失范和违纪违法问题。坚持以德立身、以德立学、以德施教。把思想政治工作贯穿教育教学全过程，实现全程育人、全方位育人。

2.道德情操高尚。带头弘扬社会主义道德和中华传统美德，坚持在教学一线工作，积极承担并圆满完成各项教学任务，用爱浸润教书育人的全过程，在人才培养、教书育人等方面成绩突出。积极参与学校、院（部）开展的教学科研、学科建设、社会服务等工作成果丰硕。

3.育人智慧高超。遵循教育规律，坚持以人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新、国际交流合作为己任，遵循教育规律和大学生成长规律，严谨治学、潜心问道，在培养造就拔尖创新人才方面业绩突出，起到示范引领作用。

4.躬耕态度笃定。坚守教育教学一线，练就过硬教学本领，切实履行教师岗位职责和义务，高质量地完成教育教学工作任务，教学贡献突出。

5.长期模范履行岗位职责，带头践行教育家精神，传播知识、塑造新人，各方面成绩突出，改革创新成果得到广泛认可，深受学生爱戴和社会好评，勇于创新，与时俱进，充分展现新时代“四有”好老师的光荣形象。

（四）师德先进个人

1.模范遵守教师职业道德。忠诚人民教育事业，树立崇高职业理想，始终坚守“为党育人、为国育才”使命担当，依法执教，廉洁从教，恪守宪法原则，遵守法律法规，依法履行教师职责，模范遵守《新时代高校教师职业行为十项准则》及学校规章制度。无师德失范和违纪违法问题。

2.积极践行教育家精神。将个人理想融入国家与民族复兴的伟业中，以培养时代新人为使命，将教育视为服务社会、报效国家的事业。以德立身、以德施教、以德育德，弘扬真善美，传递正能量，通过言传身教影响学生，通过教育“点燃灵魂”，教育引导学生立大志、明大德、成大才、担大任。

3.立德树人成效显著。坚持育人为本，注重学思结合，知行合一，因材施教，培养学生正确的世界观、人生观、价值观。重视学生德育工作，以系统性、创新性、长效性方式将德育渗透于教育教学全过程；乐教爱生、淡泊名利，善于发现和激发学生潜能，具有将教育理念转化为具体实践的育人智慧。

4.发挥引领示范作用。践行终身学习理念，在教育教学实践中不断创新，探索适合我校实际情况的教育教学模式。潜心钻研业务，积极投身课程改革与教育创新实践，业务精湛，能够持续辐射区域内更多教师提升育人本领，引领更多教师享受教师职业幸福，在行业中具有一定的专业威望。

三、报送材料要求

各部门于6月19日前将推荐结果与下述材料一并报送党委教师工作部（人事处）。

（一）《河南省教育系统先进集体推荐审批表》《河南省教育系统先进个人推荐审批表》《推荐对象汇总表》（见附件2-4），纸质材料各一份，各部门负责人签字并加盖公章。电子材料发送至邮箱。

（二）所填报的各种奖励和荣誉称号需提供证书复印件一份。优秀教师候选人需要提供教师资格证书、任职资格证书、聘任证书复印件各一份。证书原件由各单位审核，复印件需审验人签字盖章。

（三）将推荐审批表、教师资格证书、身份证、任职资格证书、聘任证书、荣誉奖励证书及其他材料原件扫描为PDF版本。

（四）以上证书复印件请装订成册装袋（材料袋封面须注明：单位、姓名、申报荣誉称号等）。

四、推荐评选程序

（一）单位推荐。各部门将立德树人成效作为推荐评选的根本标准，将思想政治和师德师风表现作为推荐评选的首要条件。推荐的先进集体、先进工作者、优秀教师和师德先进个人事迹要突出，真正具有先进性、典型性和代表性。

（二）学校评审。学校成立评审工作小组，严格按照评选条件，优中选优。

（三）公示上报。评审结果将在全校范围内进行公示（5个工作日），公示期满且无异议后，上报推荐材料。

五、工作要求

1.各单位要提高政治站位，高度重视评选的重要意义，根据通知要求,切实加强领导，严格按照条件进行评选。

2.评选推荐工作采取自下而上、逐级申报的办法。评选推荐工作要充分发扬民主，广泛征求意见，严格执行民主推荐程序。人选应向教学、科研、管理、服务第一线人员倾斜。

3.各单位在推荐候选人时，要注重“老、中、青”相结合，既要推荐业务能力拔尖的专家教授，也要推出优秀的中青年骨干教师。

4.在评选推荐工作中，严格坚持公开、公平、公正的原则，坚持评选条件，确保评选质量。各单位推荐上报的人选，应在本单位公示，接受教职工监督。

联系人：赵小佳  0371-60867550

邮箱：hnysrsc@163.com

 

附件：

1.《院（部）指标分配表》

2.《河南省教育系统先进集体推荐审批表》

3.《河南省教育系统先进个人推荐审批表》

4.《推荐对象汇总表》

 

 

                                                        河南艺术职业学院

                                                                    2025年6月13日